Vieses Cognitivos: Como Reconhecer e Mitigar
O que você aprenderá
- Reconhecer e compreender como os vieses inconscientes influenciam decisões pessoais e profissionais.
- Aprender estratégias para reduzir o impacto dos vieses em escolhas e julgamentos importantes.
- Desenvolver práticas para criar ambientes de trabalho mais equitativos e inclusivos, eliminando preconceitos estruturais.
- Identificar e mitigar vieses em processos de negociação e interação com equipes, clientes ou parceiros.
- Aplicar ferramentas para interpretar dados de forma imparcial, evitando vieses que distorçam a realidade.
- Desenvolver uma abordagem de liderança que inspire confiança, valorize perspectivas diversas e promova decisões justas.
Requisitos
- O único pré-requisito para este curso é a vontade de expandir sua mente, desafiar suas crenças e aprender a tomar decisões mais conscientes e inclusivas.
Descrição
Vieses cognitivos são desvios sistemáticos no pensamento e julgamento humano, que ocorrem quando processamos e interpretamos informações.
Nosso cérebro tende a tomar decisões rápidas e automáticas, com base em experiências anteriores, crenças e emoções. Essas decisões nem sempre são racionais ou objetivas, e frequentemente são influenciadas por atalhos mentais.
Embora úteis em algumas situações, esses pequenos "atalhos mentais" podem comprometer a objetividade, afetar a inclusão e distorcer a qualidade das decisões no ambiente de trabalho.
É por isso que este curso foi projetado para profissionais que desejam aprimorar suas habilidades de tomada de decisão, promover um ambiente de trabalho justo e inclusivo e impulsionar a eficiência organizacional.
O que você vai aprender:
Compreender a neurociência dos vieses: Saiba como o cérebro humano forma vieses automáticos e como esses processos afetam nossas decisões diárias.
Identificar os principais tipos de vieses: Entenda como os vieses de confirmação, representatividade, disponibilidade e muitos outros afetam sua maneira de pensar e agir.
Mitigar vieses no ambiente de trabalho: Descubra como reconhecer e combater vieses inconscientes em contratações, promoções e interações diárias, criando uma cultura mais inclusiva.
Ferramentas e técnicas práticas: Aplique métodos eficazes para minimizar a influência dos vieses cognitivos nas decisões, utilizando abordagens comprovadas para melhorar a objetividade e equidade nas suas práticas de gestão.
O papel da liderança: Entenda como os líderes podem promover mudanças significativas ao lidar com vieses dentro das equipes e da organização.
Assim, ao se inscrever neste curso, você terá acesso a conteúdos práticos, ferramentas de fácil aplicação e uma abordagem transformadora que te ajudará a construir um ambiente de trabalho mais justo e eficaz.
Dê o próximo passo em sua carreira e ajude a sua organização a crescer com uma cultura de decisões baseadas em dados, objetividade e igualdade de oportunidades.
Para quem é este curso:
- Líderes e Gestores responsáveis por decisões estratégicas que impactam equipes e negócios.
- Especialistas em processos de seleção, avaliação e políticas de diversidade.
- Pessoas que precisam negociar contratos e acordos com foco em minimizar vieses.
- Profissionais que ajudam empresas a implementar mudanças organizacionais e culturais.
- Indivíduos que desejam identificar e corrigir vieses em suas rotinas de trabalho.
- Organizações que desejam treinar suas equipes para reduzir preconceitos e promover igualdade.
Instrutor
Pilar tem mais de 25 anos de experiência profissional, sendo especializada em gestão de projetos e liderança de alta performance. Trabalhou em empresas tanto do setor privado quanto do público liderando times de todos os tamanhos e formatos.
Por conta disso, também possui sólida experiência em gestão de conflitos, comunicação e liderança de times multiculturais, sempre buscando engajar e inspirar equipes no alcance de resultados excepcionais.
Um dos seus maiores objetivos é facilitar o protagonismo de profissionais a superar desafios e metas aparentemente intransponíveis e inatingíveis. Todos os seus esforços são focados em mudar a mentalidade da liderança e da gestão de forma a que se comprometam com um propósito e com um ambiente saudável e colaborativo.
Altamente engajada em divulgar a gestão de projetos e liderança, é fundadora do portal Conexão Agile, bem como do grupo de mesmo nome no LinkedIn.
É também autora de livros sobre temas de Liderança e Design Instrucional e professora de cursos de pós-graduação.
Ela tem um mestrado internacional em Desenho e Direção de projetos pela Universidade Miguel de Cervantes na Espanha, um MBA internacional pela FGV e UCI (Universidade de Irvine na Califórnia). Além disso, é especialista em Design Instrucional pelo SENAC-SP e Pós-graduada em Psicologia Positiva.
Certificações em projetos ágeis e tradicionais:
PMP - Project Management Professional (do PMI)
PMI-ACP - Agile Certified Practioner (do PMI)
PSM I - Professional Scrum Master I (da Scrum,org)
PSPO I - Professional Product Owner (da Scrum,org)
PSK I - Professional Scrum with Kanban (da Scrum,org)
KMP I - Kanban System Design (Kanban University)
ICP-ACC - Agile Coaching (ICAgile)
SCT- Scrum Certified Trainer (da ScrumStudy)
Certificações em Change Management
HCMBOK 3G to Agile Practitioner (Human Change Management Institute)
HCMBOK 3G Practitioner (Human Change Management Institute)
HCMP 3G Expert Professional (Human Change Management Institute)
ICT - Coaching Agile Transitions (ICAgile)
LCM - Agile Explorer (Lean Change Org.)
Certificações em Management 3.0 e afins
Management 3.0 Facilitator
Lego Serious Play Facilitator
PCC - Professional Coach Certification
PDC - Professional DISC Certification
Juntos construiremos um novo futuro!
(Pilar Sanchez Albaladejo)
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Pilar has over 25 years of professional experience, specializing in project management and high-performance leadership. She has worked in both private and public sector companies, leading teams of all shapes and sizes.
As a result, she also has solid experience in conflict management, communication and leading multicultural teams, always seeking to engage and inspire teams to achieve exceptional results.
One of her main goals is to help professionals overcome seemingly insurmountable and unattainable challenges and goals. All her efforts are focused on changing the mindset of leadership and management so that they are committed to a purpose and a healthy, collaborative environment.
Highly committed to spreading the word about project management and leadership, she is the founder of the Conexão Agile.academ portal as well as the LinkedIn group of the same name.
She is also the author of books on Leadership and Instructional Design and a lecturer in postgraduate courses.
She has an international master's degree in Project Design and Management from the Miguel de Cervantes University in Spain, an international MBA from FGV and UCI (University of Irvine in California). She is also a specialist in Instructional Design from SENAC-SP.
She is currently a postgraduate student in Positive Psychology, as well as an undergraduate student in Philosophy, as she believes that the future goes far beyond Artificial Intelligence, since a great country is made up of educated people who are committed to improving the living conditions of their fellow human beings.
Certifications in Agile and Traditional Project Management:
PMP - Project Management Professional (do PMI)
PMI-ACP - Agile Certified Practioner (do PMI)
PSM I - Professional Scrum Master I (Scrum,org)
PSPO I - Professional Product Owner (Scrum,org)
PSK I - Professional Scrum with Kanban (Scrum,org)
KMP I - Kanban System Design (Kanban University)
ICP-ACC - Agile Coaching (ICAgile)
SCT- Scrum Certified Trainer (da ScrumStudy)
Certifications in Change Management:
HCMBOK 3G to Agile Practitioner (Human Change Management Institute)
HCMBOK 3G Practitioner (Human Change Management Institute)
HCMP 3G Expert Professional (Human Change Management Institute)
ICT - Coaching Agile Transitions (ICAgile)
LCM - Agile Explorer (Lean Change Org.)
Certifications in Management 3.0 and others:
Management 3.0 Facilitator
Lego Serious Play Facilitator
PCC - Professional Coach Certification
PDC - Professional DISC Certification
Together we can build a new future!
(Pilar Sanchez Albaladejo)